INGENIERO/A DISEÑO FERROCARRILES (5 - 9 AÑOS DE EXPERIENCIA)

Ayesa Engineering. Hacemos que las cosas pasen

Descubra más sobre las tareas diarias, las responsabilidades generales y la experiencia requerida para esta oportunidad desplazándose hacia abajo ahora.

Somos un proveedor global de ingeniería con presencia en Europa, América, África, Asia y Oceanía. Formamos parte de las principales firmas internacionales del sector, participando en proyectos de alto impacto a nivel global

COASTAL ENGINEER

Madrid o SevillaHíbrido Contrato indefinido

CONTEXTO DEL ROL

Te incorporarás a un equipo especializado donde contribuirás al desarrollo de soluciones de ingeniería complejas en entornos exigentes y proyectos de escala internacional.

Trabajarás en colaboración con expertos de distintas disciplinas, aportando tu conocimiento técnico en proyectos con alto nivel de responsabilidad.

PERFIL QUE BUSCAMOS

• Titulación: Titulación Superior en Ingeniería Civil / ICCP.
• Experiencia: De 5 a 9 años de experiencia en la redacción de proyectos de ferrocarriles en España.
• Se valorará en gran medida aportar experiencia internacional en el area de diseño de ferrocarriles, así como la experiencia en Metro, trazados, superestructura de vía, especificaciones Técnicas de Interoperabilidad (ETI), subsistema de infraestructura (IFI),ect.
• Nivel de inglés alto a nivel oral (se realizará evaluación).
• Contrato indefinido
• Modelos híbrido de trabajo

Valoramos especialmente:

RESPONSABILIDAD CLAVE

• Asumir la producción técnica de los diseños de grandes proyectos nacionales e internacionales de Ferrocarriles/ Metros, garantizando la calidad y viabilidad de las soluciones.
• Definir metodologías de cálculo y estándares técnicos.
• Revisar y validar soluciones de diseño complejas, asegurando su optimización técnico-económica.

PROPUESTA DE VALOR

En Ayesa Engineering te ofrecemos un entorno donde desarrollar tu potencial:

• Proyectos internacionales de alto impacto
• Desarrollo profesional estructurado
• Formación continua y especialización
• Flexibilidad y conciliación
• Retribución competitiva y beneficios sociales

EXPERIENCIA AYESA

Formar parte de Ayesa significa trabajar en un entorno donde:

• La excelencia técnica es un estándar
• La colaboración global es clave
• El impacto de tu trabajo es tangible

¿INTERESADO/A?

Si buscas un entorno profesional exigente, internacional y orientado a resultados: Te invitamos a dar el siguiente paso y unirte a nuestro equipo

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We don't just imagine the future. We make it happen.

Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. xcskxlj Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.