Experto/a en Gestión y Desarrollo de Talento

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Queremos reforzar la Dirección Corporativa de Personas incorporando un/a profesional especializado/a en Gestión y Desarrollo de Talento.

La persona se integrará en el area responsable de definir la estrategia, los modelos y las políticas de personas de la organización, contribuyendo al diseño de marcos que permitan atraer, desarrollar, comprometer y fidelizar el talento necesario para alcanzar nuestros objetivos estratégicos.

Buscamos una persona con una visión global de la gestión de personas, capacidad analítica y experiencia en el diseño de modelos y políticas corporativas. Alguien que aporte ideas, conocimiento y experiencia para dar respuesta a los retos de la organización impulsando el desarrollo profesional de las personas, su compromiso y motivación.

Qué harás

Participarás activamente en el diseño, evolución y mejora de procesos y políticas de personas, asegurando su alineamiento con la estrategia de la organización, en los siguientes temas:

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• Modelos de desarrollo profesional, mapas de carrera, itinerarios de crecimiento y planes de sucesión.

  
  

• Políticas y programas de atracción, selección, fidelización y vinculación del talento.

  
  

• Sistemas de evaluación del desempeño, identificación de potencial y gestión del talento.

  
  

• Modelos de capacitación, upskilling y reskilling alineados con las necesidades futuras de la organización.

  
  

• Políticas de compensación, reconocimiento e incentivos.

  
  

• Sistemas de medición de clima, compromiso, experiencia de empleado y satisfacción.

  
  

• Marcos de competencias, niveles de responsabilidad y estructuras profesionales.

  
  

• Iniciativas orientadas a diversidad, equidad e inclusión.

  
  

• Comunicación Interna

  
  

• Análisis de tendencias, mejores prácticas y nuevos enfoques en gestión de personas.

  
  

Con quién trabajarás

Te relacionarás de manera habitual con:

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• Dirección de Personas.

  
  

• Otras direcciones corporativas y de negocio

  
  

• Agentes externos especializados en gestión y desarrollo de personas.

  
  

Qué te ofrecemos

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• Un modelo de trabajo colaborativo, cercano y de aprendizaje constante, donde tu aportación técnica será clave y podrás seguir desarrollando tu carrera en gestión y desarrollo de talento.

  
  

• Una organización comprometida con laigualdad de oportunidades, la diversidad y la excelencia, reconocido como uno de los mejores lugares para trabajar en España.

  
  

• Flexibilidad y conciliación, con modelo de trabajo híbrido y una cultura que cuida de las personas. xcskxlj

  
  

• Remuneración acorde a la responsabilidad y experiencia aportada, en un proyecto sólido y con proyección a largo plazo.

  
  

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