Ingeniero/a Electrónico Diseño Óptico

Overview

En EM&E Group, empresa del sector defensa y seguridad, estamos buscando un/a Ingeniero/a Electroóptico con especialidad en diseño óptico para incorporar a nuestro equipo de Asturias.

Funciones

• Conocimiento en diseño óptico CODE V/ZEMAX para diseño y simulación óptica (atermalización, ajuste de tolerancias, MTF/PSF).
• Experiencia en apuntamiento láser y óptica activa, incluyendo control e integración de FSM y galvanométricos para apuntamiento dinámico y técnicas de supresión de jitter, estabilidad del haz y compensación dinámica.
• Detección láser.
• Experiencia de trabajo en equipos multidisciplinares (HW/SW/Óptica).
• Comunicaciones ópticas: encales, acoplo de fibras, estimación de pérdidas.
• Diseño de telescopios y óptica afocal.
• Participación en proyectos de defensa/espacio o sistemas con requisitos de alta robustez.
• 3+ años de experiencia en proyectos de electro-óptica.

Conocimientos / Requisitos

• Conocimientos en diseño óptico CODE V/ZEMAX para diseño y simulación óptica (atermalización, ajuste de tolerancias, MTF/PSF).
• Experiencia en apuntamiento láser y óptica activa, incluyendo control e integración de FSM y galvanométricos para apuntamiento dinámico.
• Técnicas de supresión de jitter, estabilidad del haz y compensación dinámica.
• Experiencia en detección láser.
• Experiencia de trabajo en equipos multidisciplinares (HW/SW/Óptica).
• Experiencia en comunicaciones ópticas: enlaces, acoplo de fibras, estimación de pérdidas.
• Experiencia en diseño de telescopios y óptica afocal.
• Participación en proyectos de defensa/espacio o sistemas con requisitos de alta robustez.

Valorables (deseables)

• Experiencia en comunicaciones ópticas: enlaces, acoplo de fibras, estimación de pérdidas.
• Diseño de telescopios y óptica afocal.
• Participación en proyectos de defensa/espacio o sistemas con requisitos de alta robustez.

Ubicación

Asturias

Ambiente y igualdad de oportunidades

Garantizamos la igualdad de oportunidades en el acceso a este puesto. En aquellas áreas en las que haya menos representación de mujeres u hombres, trabajamos activamente para fomentar un mayor equilibrio.

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