Responsable de Seguridad y Salud (Iberia)

Responsable de Seguridad y Salud (Iberia)

Ubicación: Madrid (zona Castellana) • Modalidad: Híbrida (oficina + visitas a obra) • Cobertura: Iberia (España + coordinación con Portugal) • Horario: 9:00–18:00 (con jornada intensiva de 7h en julio y agosto) • Incorporación deseada: Julio / Agosto

Sobre la posición

Empresa internacional del sector construcción busca incorporar un/a Responsable de Seguridad y Salud (Iberia) para liderar la estrategia y operativa de PRL, combinando una fuerte interlocución con dirección y presencia habitual en obra. El rol tendrá un componente relevante de formación y documentación, y actuará como puente entre equipos corporativos y equipos de obra.

Responsabilidades

• Liderar la estrategia operativa de Seguridad y Salud en Iberia, alineada con dirección y el negocio.
• Realizar visitas a obra para seguimiento, prevención, auditoría interna y mejora continua.
• Diseñar, coordinar e impartir planes de formación en PRL para distintos colectivos (obra y oficina).
• Elaborar y mantener documentación preventiva: procedimientos, informes, planes, registros, etc.
• Coordinar la relación con servicios de prevención externos y otras partes implicadas.
• Coordinar la actividad en Portugal con un/a responsable local (comunicación principalmente en inglés).

Requisitos imprescindibles

• Máster en Prevención de Riesgos Laborales (PRL).
• Experiencia sólida en entornos de construcción (obra).
• Inglés fluido (nivel alto real para coordinación internacional).
• Perfil capaz de interactuar con dirección y con equipos de obra.
• Alta capacidad de redacción y rigor documental.
• Disponibilidad para movilidad nacional (España).

Se valorará

• Experiencia liderando PRL a nivel país/región (Iberia o similar).
• Experiencia recurrente impartiendo formaciones y gestionando planes formativos.
• Experiencia gestionando proveedores y coordinaciones PRL en múltiples obras.

Qué se ofrece

• Salario: 60.000 € brutos/año + dietas (5 €/día).
• Viajes, alojamiento y desplazamientos cubiertos por la empresa.
• Coche disponible según necesidad y parking en oficina.
• Entorno internacional, rol con visibilidad y fuerte impacto en la operativa.
• Modelo híbrido y jornada intensiva en julio y agosto.

Proceso

Entrevistas con equipo de RRHH y dirección del área de Seguridad y Salud, y con dirección local.

Contacto

Envíanos tu CV indicando disponibilidad y nivel de inglés.

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