Técnico/a Electrónica de Potencia
Puesto: Técnico/a Electrónica de Potencia Departamento: Dp. Tecnologías Singulares Ubicación: La Moraleja Albatros Funciones básicas * Revisar la ingeniería de detalle de las soluciones de fabricantes en el ámbito de sus competencias. * Proponer y validar adecuaciones en obra durante la ejecución y a posteriori en el periodo de Operación y Mantenimiento. * Supervisión del montaje electromecánico en obra. * Supervisión de pruebas FAT, SAT y pruebas de vacío y de conjunto para la puesta en servicio de las instalaciones. * Definición de los planes de mantenimiento de las instalaciones en el ámbito de sus competencias. * Velar por el correcto estado de los activos en el ámbito de sus responsabilidades. * Preparación de las Especificaciones Técnicas para los pedidos de mantenimiento de las instalaciones. * Supervisión de las paradas por mantenimiento preventivo. * Asistencia ante averías y mantenimiento correctivos. Estudios Titulación en Ingeniería Industrial, Ingeniería electrónica o equivalente (Grado) Experiencia Más de 3 años acreditados con experiencia en construcción, montaje y puesta en servicio de equipos de electrónica de potencia de más de 100MW (HVDC y FACTS). Conocimientos * En equipos de electrónica de potencia. * En construcción y montaje de equipos de electrónica e instalaciones singulares. * En construcción y montaje de equipos de alta tensión >132kV. * Básicos en sistemas de protección, control y telecomunicaciones en subestaciones. * Básicos en obra civil * Gestión de proyectos UTE y EPC. * Básicos en prevención de riesgos laborales (Seguridad y salud) * Herramientas ofimáticas (Word, Excel, Power Point, Project) * Nivel B2 de inglés (Hablado y escrito)- No hace falta título * Posibilidad para estar sujeto a un turno de disponibilidad telefónica y asistencia remota a incidentes. Se valorará la experiencia en el uso de herramientas como: * Modelado BIM y Autocad 3d. EPLAN Otros: Disponibilidad para viajar. Beneficios: * Un empleo estable y de calidad, donde la empleabilidad y la movilidad funcional son palancas clave de crecimiento y desarrollo profesional. * Un ambiente que promueve la diversidad e igualdad. * Equilibrio entre tu vida personal y profesional, poniendo a tu disposición diferentes medidas de conciliación. * Un modelo de compensación justo y competitivo con el mercado, orientado a disminuir la brecha salarial entre hombres y mujeres y facilitando la igualdad de oportunidades. * Un proyecto de futuro clave dentro del sector y ¡contamos contigo para llevarlo a cabo!. #J-18808-Ljbffr