Técnicoa de PRL

Estamos buscando en Aguas de Telde a un/a Técnico/a en Prevención de Riesgos Laborales.

Su función principal será responsabilizarse de las actividades relacionadas con seguridad y salud de los trabajadores de Veolia para las instalaciones de uno de sus clientes.

Sus principales responsabilidades serán:

• Llevar a cabo las investigaciones y el análisis de los accidentes que ocurran en el entorno de trabajo.
• Formar e informar a los trabajadores en la cultura de prevención.
• Encargarse de la planificación y aplicación de medidas preventivas.
• Elaborar las evaluaciones de riesgos.
• Actuar de manera rápida y eficiente ante situaciones de emergencia o accidentes laborales.
• Realizar las actividades de seguimiento y evaluación de las medidas y mejoras implementadas.
• Colaborar y asesorar a los distintos departamentos en la implantación de la prevención a todos los niveles.
• Preparación y ejecución de auditorías Legales Preventivas.

Qualifications :

• Grado Universitario Técnico.
• 2 - 3 años de experiencia en funciones similares.
• Máster en las 3 Especialidades de PRL.
• Carnet de conducir.
• Vehículo propio.

Información adicional :

Qué podemos ofrecerte

• Ser parte de una empresa multinacional líder en el sector.

• Contrato indefinido.

• Flexibilidad.

• Crecimiento profesional.

En Veolia sabemos que los/as profesionales son el pilar fundamental de nuestra identidad corporativa y de nuestros logros. Por eso promovemos su integración desde un firme compromiso con la igualdad entre hombres y mujeres compartiendo nuestra cultura corporativa experiencia y buenas prácticas.

Lo que nos une a los/as empleados/as es la pasión y la excelencia con la que trabajamos cada día para proteger el medio ambiente y garantizar el acceso al agua. Juntos construimos un presente más verde e inclusivo.

Si quieres formar parte de este equipo y sumarte a este gran reto no dudes en postularte a la oferta!

Como empresa inclusiva Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación.

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time

Experience: years
Vacancy: 1