Jefe/a de Obra- Salamanca

Desde Adecco Selección buscamos un/a Jefe/a de Obra responsable de la supervisión integral de los trabajos, garantizando el cumplimiento de la normativa de Seguridad y Salud, la correcta gestión ambiental y la adecuada coordinación de los recursos humanos y materiales en obra. Funciones: - Informar de manera inmediata a su superior jerárquico/a y a los recursos preventivos o al servicio de prevención de cualquier situación que suponga un riesgo para la seguridad y salud de los trabajadores. - Cooperar con la empresa para garantizar unas condiciones de trabajo seguras y sin riesgos para la seguridad y la salud laboral. - Cumplir y velar por el cumplimiento de las directrices de buenas prácticas medioambientales en obra. - Controlar y supervisar los mantenimientos de los vehículos asignados, evitando riesgos relacionados con la Seguridad y Salud en el Trabajo y el medioambiente. - Desarrollar y aplicar los planes establecidos para situaciones de emergencia. - Garantizar el uso adecuado de máquinas, herramientas, equipos de transporte, sustancias peligrosas y demás medios empleados en la obra, conforme a los riesgos previsibles. - Gestionar la correcta actuación ante accidentes e incidentes en obra según los procedimientos establecidos. - Impartir y coordinar la formación en materia de Seguridad y Salud en el Trabajo a los trabajadores cuando sea necesario. - Asegurar que no se inutilicen los dispositivos de seguridad existentes y que se utilicen correctamente en los equipos y zonas de trabajo. - Supervisar el cumplimiento de la normativa preventiva por parte del personal propio y subcontratado.

Requisitos-Experiencia previa entre 3-4 años como Jefe/a de Obra o en puestos de responsabilidad similar. -Formación en ingeniería o similar valorable. -Conocimientos de planificación y control de obras. -Conocimiento sólido de normativa de prevención de riesgos laborales y gestión de emergencias. -Conocimientos en gestión medioambiental aplicada a obras. -Capacidad de liderazgo, toma de decisiones y gestión de equipos. -Habilidades de comunicación y responsabilidad en la gestión de la seguridad. -Carné de conducir.

Responsabilidades
-Incorporación a empresa sólida y en crecimiento. -Estabilidad laboral y desarrollo profesional. -Retribución competitiva según experiencia y valía. -Jornada completa en turno partido de 8:00 a 13:00 y de 16:00 a 19:00. -Coche de empresa.