Manager Identidad Digital y Data Spaces
¡¡Estamos ampliando el equipo ejecutivo en Madrid!! ¿Te apetece un nuevo reto? Continua leyendo… En PS&H-Citizen buscamos un/a Manager en Digital Public Infrastructures para liderar el crecimiento y consolidación de nuestra propuesta de valor en infraestructuras digitales públicas, con foco en Identidad Digital y Data Spaces dentro del contexto nacional y europeo. El rol está orientado a profesionales con visión estratégica, liderazgo tecnológico y capacidad comercial, capaces de construir discurso, liderar iniciativas y posicionar a NTT DATA como socio de referencia para clientes públicos y estratégicos. * Apoyar en la definición de la oferta de valor en Digital Public Infrastructures, alineada con las prioridades europeas y nacionales * Actuar como referente tecnológico en: o Identidad Digital (eIDAS / eIDAS2, EUDI Wallet, PKI, firma electrónica, servicios de confianza) o Data Spaces (GAIA-X, IDS, interoperabilidad, gobierno del dato) * Construir y mantener un discurso tecnológico sólido frente a clientes, partners e instituciones * Liderar la definición de ofertas y propuestas para clientes estratégicos, especialmente en sector público y entornos regulados * Liderar el portfolio de proyectos e iniciativas en los ámbitos de Identidad Digital y Data Spaces, coordinando equipos multidisciplinares (arquitectura, legal, negocio, delivery) y gestionando calidad, alcance y costes de las iniciativas. * Impulsar la evolución del roadmap tecnológico y de capacidades de la práctica, identificando necesidades y desarrollando al equipo humano * Representar a NTT DATA en iniciativas, foros y programas europeos relevantes Perfil requerido * Experiencia como Manager o Senior Manager en consultoría tecnológica o sector público * Conocimiento de infraestructuras digitales públicas y marcos europeos * Conocimiento y capacidad de crecimiento en: o Identidad Digital: eIDAS / eIDAS2, EUDI Wallet, PKI, certificados, credenciales digitales y firma electrónica. o Data Spaces: arquitecturas, estándares, interoperabilidad, gobernanza y confianza. * Capacidad demostrada para liderar ofertas, propuestas y cuentas estratégicas * Experiencia en definición de arquitecturas, modelos de servicio y plataformas digitales * Perfil con capacidad de storytelling tecnológico, visión de negocio y orientación a impacto * Experiencia en entornos regulados y sector público, en particular los procesos de contratación pública Tenemos un modelo de carreras personalizado con revisión salarial, apuesta clara por la formación continua (técnica, metodológica y competencial), acceso a certificaciones, diferentes modalidades de trabajo (incluyendo el teletrabajo), conciliación laboral (flexibilidad horaria y jornada intensiva los viernes y los meses de verano) y beneficios sociales (seguro de vida, mutua de salud y ayuda flexible que te permitirán destinar tu retribución flexible a aquello que necesites). #J-18808-Ljbffr