Analista funcional IT

ITI es un Centro Tecnológico privado dedicado a la Investigación , Desarrollo e Innovación en Tecnologías de la Información y las Comunicaciones (TIC).

Desde 1994, en ITI se desarrolla una I+D aplicada a las necesidades y problemáticas de las empresas, buscando soluciones tecnológicas que respondan a los retos sociales y económicos, que mejoren la competitividad industrial, fomentando una sociedad más inteligente y sostenible.

El resultado son productos y servicios tecnológicos avanzados e innovadores.

Desde la Unidad de Servicios Tecnológicos asesoramos, guiamos, e incluso acompañamos a las empresas en sus retos en materia de software, aportando nuestro conocimiento y experiencia. Para ello, implicamos a las empresas en todas las fases del proyecto, trabajando en equipo y compartiendo una infraestructura común , poniendo a su disposición el conocimiento y la formación necesaria para seguir su propio crecimiento y evolución.

Aportamos experiencia en servicios de calidad del software, incluso en entornos sensibles como los sistemas de seguridad crítica. Asesorando en mejora de procesos y ejecución de servicios de pruebas de software, definiendo y manteniendo estándares, metodologías y buenas prácticas en los procesos de gestión de proyectos dentro de una organización.

Ofrecemos servicios especializados en el tratamiento masivo de datos , convirtiendo el dato en información que facilite la toma de decisiones en tiempo real, aplicando diferentes tecnologías del ciclo del dato (BDA).

También analizamos el entorno de la empresa a través de una metodología sencilla , elaborando un diagnóstico avanzado y ofreciendo soluciones y mejoras .

Nivel de conocimientos y experiencia :

• Experiencia previa como analista funcional de al menos 2 años.
• Conocimiento en modelado de datos.
• Capacidad para documentar y preparar informes detallados.
• Deseable conocimientos en programación Java.

Funciones :

Capacidades valorables :

Se ofrece :

Atendiendo a la Ley Orgánica 3 / 2007 de 22 de marzo, el ITI se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral, garantizando las mismas oportunidades de ingreso, trabajando por la constitución de equipos diversos.

El ITI tiene suscrito un Plan de Igualdad y dentro del compromiso de su cumplimiento, trabaja por garantizar la objetividad, así como la perspectiva de género en sus procesos de selección, a través de la formación especializada en igualdad de las personas que participan en ellos.