Desde Auren seleccionamos un / a Técnico / a Laboral con 3-4 años de experiencia en la gestión administrativa de personal y sólidos conocimientos en legislación laboral, que contribuya al cumplimiento normativo y a la eficiencia operativa del área de RRHH, para incorporarse en una de las principales empresas del sector farmacéutico , ubicada en Barcelona .
Si tienes experiencia en contratos, Seguridad Social, coordinación con gestorías, trámites de extranjería y relaciones con organismos oficiales, y te motiva formar parte de un entorno dinámico y colaborativo… ¡Queremos conocerte!
¡Esta oportunidad es para ti!
Responsabilidades :
- Elaboración y revisión de contratos laborales.
- Gestión de altas, bajas y modificaciones en la Seguridad Social.
- Coordinación con gestoría externa para nóminas, finiquitos y liquidaciones.
- Soporte en explicaciones contables relacionadas con costes laborales.
- Asesoramiento básico en normativa laboral, junto a asesoría externa y abogados.
- Apoyo en trámites de extranjería (NIE y documentación laboral).
- Tramitación de documentación ante organismos oficiales (Seguridad Social, SEPE, etc.).
- Preparación de documentación para auditorías laborales.
- Aplicación de conocimientos en PRL ante situaciones como accidentes laborales.
- Apoyo administrativo en procesos de formación interna.
Requisitos :
Formación en Relaciones Laborales, Derecho, RRHH o similar.Experiencia mínima de 3-4 años en una posición similar.Conocimiento actualizado de la legislación laboral española.Nivel alto de inglés y español.Dominio de Excel y software de gestión laboral.Capacidad de organización, atención al detalle y trabajo en equipo.Perfil analítico y resolutivo.Ofrecemos :
Jornada completa con flexibilidad horaria y posibilidad de teletrabajar.Oportunidades de desarrollo profesional.Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.Salario competitivo fijo + variablePaquete de beneficios sociales corporativos.Si cumples con estos requisitos ¡inscríbete!
Auren apuesta por la diversidad y la inclusión, y por ello animamos a presentar su candidatura a todas las personas que cumplan con los requisitos del puesto, independientemente de su género, origen, religión o cualquier otra característica personal.