La gestión administrativa es fundamental para cualquier empresa.
Funciones clave
- Realizar trámites relacionados con la propiedad y el registro mercantil.
- Atender al registro civil, los trámites con el ayuntamiento y la hacienda.
- Gerenciar seguridad social, catastro y hipotecas.
- Asistir en la declaración de la renta.
¿Qué habilidades son necesarias?
Organización y planificación.Comunicación efectiva.Conocimiento del derecho laboral y fiscal.Habilidades analíticas y resolución de problemas.Beneficios
Posibilidad de trabajar en un ambiente dinámico y en constante crecimiento.Oportunidad de aprender y desarrollar habilidades nuevas.Perfil del cliente
Empresa (SL, SA, etc.).Descripción general de la empresa
Tamaño medio (de 10 a 50 empleados).