Oferta de Empleo – Head of Paid Media (Especialista en Meta Ads)
Espuma – Agencia de comunicación especializada en eventos de música electrónica
En Espuma trabajamos donde se cruzan la música, la estrategia y los datos. Nuestro ecosistema se mueve al ritmo de clubs, festivales y artistas donde el 90% de las ventas depende de Paid Media .
Por eso buscamos un perfil senior , con mentalidad estratégica, manos operativas y pasión real por analizar, medir y optimizar.
El reto
Te encargarás de llevar el área de Paid Media al siguiente nivel, con estos objetivos claros :
Diseñar, ejecutar y optimizar campañas en Meta Ads (Instagram y Facebook) orientadas 100% a venta y performance real.
Auditar a fondo lo que hacemos hoy, detectar qué está roto, qué se puede escalar y cómo.
Construir estructura, procesos y metodología mientras sigues operando.
Liderar el crecimiento del departamento y fichar nuevos perfiles de manera estratégica.
Crear un sistema de datos que vaya más allá de Meta , integrando ticketing, Google Analytics y herramientas paralelas para una visión completa del funnel.
Responsabilidades principales
Crear campañas orientadas a venta directa de entradas , con estructuras inteligentes y escalables.
Gestionar tráfico cualificado a ticketera, retargeting agresivo, remarketing y empuje de contenido estratégico.
Implementar y mantener píxeles, conversiones, eventos y tracking avanzado .
Configurar y analizar datos entre ticketing + Meta + Google Analytics + herramientas paralelas para tener una medición integral (no solo la que te da la ticketera).
Diseñar dashboards claros y útiles para el equipo y para los clientes.
Preparar informes accionables y proponer mejoras con base en datos, no en intuición.
Coordinar campañas según el comportamiento por fases de venta (prerregistro, early, general, última llamada).
Colaborar con equipos creativos, vídeo y estrategia para alinear mensajes y formatos.
Supervisar, formar y guiar al resto del equipo de Paid Media conforme el departamento crezca.
Lo que estamos buscando
Un perfil sólido, ágil y con visión, capaz de liderar con criterio y ejecutar con precisión quirúrgica.
Imprescindible
Experiencia demostrada en venta de entradas en eventos, ocio, clubs o festivales.
Dominio absoluto de Business Manager, Events Manager y tracking avanzado.
Capacidad para auditar cuentas completas y proponer estructuras más eficientes.
Experiencia conectando ticketing → Meta → Google Analytics → herramientas externas para un análisis más profundo.
Obsesión sana por los datos : tomas decisiones basadas en números, no en intuiciones.
Capacidad de liderazgo y ganas de montar un departamento desde cero.
Ritmo, adaptabilidad y toma rápida de decisiones.
Plus que nos enamoran
Aquí es donde se nota si eres “uno de los nuestros” :
Friki de los datos : dashboards, funnels, cohortes, atribución… lo disfrutas.
Conocimiento de herramientas paralelas de tracking para complementar ticketera + Meta.
Experiencia en modelos de atribución avanzados y comparativas estadísticas.
Haber trabajado en proyectos musicales, culturales o de entretenimiento.
Background o sensibilidad por la música electrónica.
Lo que te ofrecemos
Proyecto en expansión con campañas reales, constantes y con impacto directo en ventas.
Libertad para diseñar, testear y proponer sin capas innecesarias.
La posibilidad real de crear un departamento a tu manera.
Ambiente creativo, joven y muy conectado a la música.
Ritmo alto, cero rutina y muchas oportunidades de crecimiento.
¿Te interesa?
Para poder filtrar correctamente y conocer a la persona detrás del CV, tendremos mas en cuenta las candidaturas que envíen un correo a :
rrhh@somosespuma.com
Y que incluyan lo siguiente :
1) Un vídeo corto (1–2 minutos)
No buscamos la producción del siglo. Solo queremos verte y escucharte.
En el vídeo cuéntanos :
Quién eres y qué te mueve.
Si has podido mirar bien qué hace Espuma y por qué crees que encajas.
Qué has entendido exactamente de esta oferta y del rol que necesitamos ahora mismo.
Cuánta experiencia real tienes gestionando campañas de Meta Ads para venta de entradas / tráfico a ticketera.
Si has liderado equipos, mentorizado perfiles o construido un departamento desde cero.
Por qué tú deberías liderar Paid Media en Espuma y qué aportarías desde el día uno.
2) Casos reales o pruebas de experiencia
Cuentas o campañas gestionadas.
Ejemplos de resultados, dashboards o aprendizajes.
Lo que nos permita ver tu nivel antes de una primera reunión.
3) Muy breve descripción de tu trayectoria
Tres líneas. Concreta :
Años de experiencia.
Tipos de proyectos gestionados.
Nivel de responsabilidad actual.
Por qué pedimos esto
Porque queremos enamorarnos del perfil desde el primer contacto.
Y porque si vas a liderar un departamento, necesitamos ver tu criterio, tu comunicación y tu energía antes de dar el siguiente paso.
Queremos ver casos reales , resultados y una breve descripción de tu experiencia en campañas de venta de entradas.
Escríbenos a : rrhh@somosespuma.com
Mientras tanto, stalkeanos sin vergüenza :
Web : somosespuma.com
Instagram : @espumacorp
Paid Media • Las Palmas de Gran Canaria, Canary Islands, Spain