Digital Growth Manager (Con Hambre De Dirección)

Digital Growth Manager (con hambre de dirección)No buscamos cubrir un rol. Buscamos una cabeza. Una obsesión. Un sistema que piense y ejecute con criterio propio. En cronuts.Digital no hay espacio para gente que simplemente cumple. Solo para quien escala resultados, no excusas.

Ubicación :

Carrer d’Aribau, 205, 3ª planta, Puerta 1, Distrito de Sarrià-Sant Gervasi, 08021 Barcelona

Tipo de Contrato :

Presencial, Jornada Completa, Indefinido

Salario :

25.000€-33.000€ en función de la experiencia

Rol : Digital Growth Manager (con hambre de dirección)Tu trabajo no será hacer campañas. Será rediseñar cómo captan, convierten y retienen nuestros clientes.

Tu foco : multiplicar facturación, optimizar embudos y liderar decisiones de impacto.

Si no sabes priorizar bajo presión o necesitas que te digan qué hacer, este puesto no es para ti.

Estrategias de crecimiento para empresas que facturan entre 500K y 10M€ / año.

Arquitecturas de conversión, funnels y automatizaciones que generen caja.

Coordinación de palancas de captación (paid), nurturing y retención.

Reporting accionable con KPIs de negocio. Sin vanity metrics.

Relación directa con dirección del cliente. Eres el referente, no el ejecutor.

Lo que esperamos de ti

Que pienses en negocio, no en canales.

Que tomes decisiones con datos y defiendas tu criterio.

Que puedas sostener presión de múltiples cuentas sin perder foco.

Que sepas cuándo ejecutar tú y cuándo orquestar al equipo.

Que tengas hambre real de llegar a dirección. Y lo demuestres.

Requisitos mínimos

3+ años liderando proyectos de growth, CRO o performance marketing. Nivel alto en Performance Marketing, Growth, IA, Automation.

Experiencia gestionando campañas y funnels completos.

Sabes traducir datos en acciones que mueven el negocio.

Inglés C1. Castellano nativo.

Tienes visión de negocio y entiendes margen, LTV, CAC y escalado.

Has trabajado en consultoras o agencias y ya no te crees el humo.

Disponibilidad para trabajar presencialmente en Barcelona.

Has construido funnels que no necesitan suerte para convertir.

Puedes mirar una cuenta de Ads y detectar qué está fallando sin abrir un informe.

Has discutido con un CEO… y ganado.

Entiendes lo que cuesta cada clic. Y lo que duele que no convierta.

Has escalado campañas, no solo lanzado.

Tienes alergia al postureo digital y hambre de resultados concretos.

Has liderado procesos completos : desde la hipótesis hasta la automatización.

Has roto sistemas que ya “funcionaban” para construir algo que sí escala.

Formar parte de una consultora que no decora métricas. Las revienta.

Contrato indefinido + fijo según experiencia + variable por performance + bonus por captación.

Acceso a clientes con ambición real, no “para salir del paso”.

Ritmo exigente. Con método. Sin adornos.

Plan de carrera hacia dirección. Literalmente.

Un jefe encima diciéndote qué hacer.

Procesos de agencia “servil” o tareas sin impacto.

Gente que disfraza resultados con PDFs bonitos.

Pero si esto resuena con lo que sabes que puedes ser : es ahora.

Postúlate. O sigue viendo cómo otros crecen mientras tú esperas el “momento ideal”.

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