Banking Process Engineer

Process Engineer – Centro de Excelencia de Procesos de Banca (Barcelona o Madrid)

Búsqueda exclusiva gestionada por Prosolbia Recruitment & Executive Search

Nuestro cliente, banco de primer nivel, ha puesto en marcha un plan de transformación operativa sin precedentes en el sector financiero europeo (2025-2027) :

5.000 M €

de inversión en procesos, tecnología e IA

Foco en

reingeniería end-to-end

de los procesos core de cliente y back-office

Equipo multidisciplinar dentro de un

Centro de Excelencia de Procesos

(CoE)

Buscamos un / a

Process Engineer

que diseñe, optimice y lleve a producción procesos de negocio críticos, trabajando mano a mano con negocio, tecnología y data.

Responsabilidades

Mapear y rediseñar procesos core en

BPMN

con

ARIS

u otras suites equivalentes.

Liderar iniciativas de mejora continua aplicando

Lean, Six Sigma y Design Thinking .

Identificar oportunidades de automatización (BPM, RPA, IA) y coordinar su implantación.

Actuar como enlace entre áreas funcionales y equipos de IT, asegurando alineación de requisitos, data y métricas.

Definir y monitorizar KPIs : tiempo de ciclo, costes, experiencia de cliente y calidad operativa.

Contribuir a la construcción del ecosistema de procesos reutilizables y escalables del banco.

Requisitos

Grado en Ingeniería

(Industrial, Organización, Informática, Física, Matemáticas o similar; también podemos contemplar perfiles ADE / Economía con posterior especialización en tecnología).

3-7 años

en reingeniería de procesos, preferiblemente en banca, seguros, fintech o consultoría.

Dominio de

BPM

y herramientas de modelado (ARIS, Bizagi, Signavio, etc.).

Experiencia aplicando

Lean / Six Sigma

en entornos regulados.

Conocimiento de soluciones de orquestación o automatización (Camunda, Appian, UiPath, etc.).

Inglés profesional (documentación y foros internacionales).

Valorable : experiencia con

Process Mining

(Celonis, PAFnow…), analítica avanzada o IA aplicada a procesos.

Qué ofrecemos

Incorporación a un

equipo de referencia

en transformación operativa.

Proyecto estratégico de largo recorrido y alto impacto.

Plan de onboarding y formación continua (metodologías, IA, liderazgo).

Beneficios de banca : seguro médico, plan de pensiones, retribución flexible, flexibilidad horaria y teletrabajo parcial.

Rango retributivo acorde al mercado y a la experiencia aportada.