Descripció del càrrec
L'objectiu principal d'aquesta posició és garantir la correcta gestió del departament de Relacions Laborals, Compensació i Beneficis, assegurant la seva adequació a la legislació vigent i proporcionant el millor marc laboral possible al Grup en línia amb l'estratègia de la companyia.
Necessitats bàsiques
Compensació i beneficis
Ofereixo un ambient de treball interessant amb accés a les últimes tecnologies i possibilitats de creixement professional. Ofereixo també una compensació justa que reflecteix la nostra estratègia empresarial actual. També destaquem l’impacte positiu que tenen els nostres empleats sobre la comunitat local, tant des del punt de vista social com ambiental.
Els nostres valors
#J-18808-Ljbffr
Gestor • Barcelona, Cataluña, España