Encargados / as de obra

¿Quiénes somos?Grupo COPASAYa son 40 años construyendo sueñosNuestra MISIÓN es construir infraestructuras tecnológicamente avanzadas y prestar servicios aplicando soluciones innovadoras, anteponiendo la seguridad de los trabajadores y el respeto por el medio ambiente; generar valor para nuestros clientes, accionistas y trabajadores; así como contribuir al desarrollo y mejora de la calidad de vida de las personas en aquellos países en los que estamos presentes.¿Qué buscamos?Profesionales con experiencia en ejecución de obra de edificación, capaces de coordinar equipos en campo, controlar plazos y garantizar la calidad de los trabajos.Funciones : Organización y supervisión de los tajos en obra.Coordinación de equipos propios y subcontratas.Control del cumplimiento de planificación, calidad y seguridad.Apoyo al jefe / a de obra en la ejecución técnica del proyecto.Replanteos, control de materiales y seguimiento diario de avances. Requisitos mínimosFormación técnica o experiencia acreditada como Encargado / a de Obra.Experiencia previa en obras de edificación (residencial, dotacional, pública...).Conocimiento de interpretación de planos y técnicas constructivas.Manejo básico de herramientas digitales (valorable experiencia con tabletas o software de obra).Liderazgo, capacidad organizativa y orientación a resultados.¿Qué te ofrecemos?Incorporación a obras activas en Madrid.Buen ambiente de trabajo y equipos técnicos consolidados.Retribución competitiva según experiencia.Posibilidad de crecimiento profesional dentro de la compañía.En S. A. de Obras y Servicios COPASA encontrarás el entorno ideal para crecer tanto profesional como personalmente. Te integrarás en un equipo altamente cualificado, eficiente y comprometido con los objetivos de la empresa y con el desarrollo de las personas que la forman.Desde COPASA consideramos una obligación prevenir y evitar la discriminación o el trato desigual por motivos de raza, origen étnico, sexo, religión, ideología, discapacidad, edad u orientación sexual, así como cualquier otro.Constituye un principio básico en COPASA ofrecer las mismas oportunidades en el acceso al empleo y en la promoción interna, fomentando una cultura corporativa basada en el mérito.En virtud de ello, desde COPASA nos comprometemos a proporcionar las mismas oportunidades en el acceso al trabajo y a la promoción profesional, procurando que la objetividad presida los procesos de contratación, selección y promoción profesional y que, tanto el proceso de selección como la evaluación de las personas empleadas sean rigurosos e imparciales.