Human Resources Business Partner

Sobre nosotros

En Volkswagen Group Retail Spain nos dedicamos a gestionar la Red de Concesionarios Oficiales de las marcas Volkswagen, Audi, Seat, Cupra, Skoda, Porsche y Volkswagen Vehículos Comerciales más importantes de España. Somos parte de Porsche Holding , el mayor distribuidor de automóviles de Europa, con más de 33,000 empleados y con presencia en más de 30 países , entre esos España.

En VGRS creemos en lo que hacemos, creemos que los más de 1.600 empleados que formamos parte del Grupo somos los que damos forma al éxito de nuestra organización, y por ello, nos superamos día a día y aspiramos a ser los pioneros en el futuro de la movilidad.

Apostamos por la promoción interna, es por eso que tenemos como objetivo que el 90% de nuestras vacantes se cubran a través de nuestro talento interno .

Nos atrevemos a cosas nuevas , somos valientes e innovadores , vivimos la diversidad en todas sus facetas, cumplimos con nuestra palabra , estamos orgullosos de nuestros resultados y trabajamos bajo la premisa “ nosotros en vez de yo”.

Si te apasiona los #RecursosHumanos, nos encontramos en plena búsqueda de HR Business Partner para la Región de Barcelona para liderar la gestión de personas en la región de Barcelona , dando soporte directo a nuestros concesionarios. Tu objetivo será anticiparte a las necesidades organizativas, desplegar soluciones de RRHH eficaces y acompañar a los equipos en la consecución de sus objetivos

¿Cómo será tu semana?

• Actuar como socio / a estratégico / a para los managers de la región, asegurando el despliegue adecuado de las políticas y procesos de RRHH.
• Impulsar iniciativas de atracción de talento y liderar procesos de selección clave para el negocio.
• Gestionar las relaciones laborales a nivel local, en coordinación con los comités de empresa, promoviendo un clima de colaboración y estabilidad.
• Apoyar proyectos de transformación organizativa, engagement y desarrollo de liderazgo.
• Asegurar una estructura organizativa eficiente, alineada con las necesidades operativas y estratégicas.
• Monitorizar indicadores clave de personas (KPI's) y promover acciones de mejora continua.
• Velar por el cumplimiento normativo en materia laboral y de prevención de riesgos laborales.

Tu perfil encaja con la posición si...