Técnico / A De Prl (Contrucción)

Desde SYNEOX (Grupo COBRA / VINCI), estamos buscando incorporar un / a Técnico / a de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) para integrarse en proyectos del sector ferroviario (subestaciones eléctricas y catenaria) en la zona de Zaragoza-Teruel.Funciones principales : - Supervisión y seguimiento de las condiciones de seguridad en obra.- Elaboración y actualización de planes de seguridad y salud.- Evaluación de riesgos y planificación preventiva.- Gestión documental vinculada a la prevención de riesgos laborales, a través de plataformas.- Coordinación y solicitud de acciones formativas en PRL.Requisitos : - Máster en Prevención de Riesgos Laborales, con las tres especialidades (imprescindible).- Experiencia mínima de 2 años en entornos industriales, ferroviarios o similares.- Carnet de conducir en vigor.Se ofrece : - Contratación estable en una compañía líder en su sector.- Salario competitivo según valía y experiencia (salario orientativo).- Jornada intensiva los viernes y durante el mes de agosto.- Flexibilidad horaria en la entrada y salida.- Vehículo de empresa.Si estás interesado / a en formar parte de nuestro equipo, envíanos tu CV y nos pondremos en contacto contigo.En la descripción del puesto deberíamos de incluir la siguiente frase : “ En cumplimiento de lo dispuesto en el Reglamento (UE) 2016 / 679 (RGPD) y la Ley Orgánica 3 / 2018 (LOPDGDD), le informamos de que sus datos personales serán tratados por Syneox Rail S.L., con la finalidad de gestionar su candidatura en procesos de selección presentes o futuros que se ajusten a su perfil profesional.- Responsable del tratamiento : Syneox Rail S.L NIF – B- Dirección : Calle Valportillo II, 8 bis, 28108 Alcobendas, Madrid- Correo electrónico de contacto : - Finalidad : Gestión de procesos de selección de personal y análisis de perfiles para posibles incorporaciones laborales.- Base jurídica : Aplicación a petición del interesado de medidas precontractuales (art. 6.1.B RGPD) y consentimiento del interesado (art. 6.1.A RGPD).- Conservación : Los datos se conservarán mientras dure el proceso de selección en curso, siendo el plazo máximo de conservación 1 año.- Destinatarios : Estos datos podrán ser cedidos a las empresas que conforman el Grupo Cobra y por requerimiento legal a la autoridad competente.- Derechos : Puede ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación y portabilidad mediante escrito a la dirección arriba indicada o al correo electrónico- Reclamación ante la autoridad de control : En caso de considerar que el tratamiento de sus datos no se ajusta a la normativa vigente, puede presentar una reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos : en la parte de transferencia.