Arquitecto / a Vivienda

Funciones y tareas MISIÓN : Valoración inmobiliaria y gestión de los proyectos del departamento así como apoyo directo al director.

FUNCIONES :

• Apoyo a Dirección para promoción de planes de vivienda o proyectos estratégicos : Reporte de datos al Director del departamento de vivienda. Redactar informes de situación sobre los planes o proyectos estratégicos. Seguimiento y control de propuestas recibidas de otras administraciones. Apoyo para la comunicación del departamento de vivienda : presentaciones
• Valoración inmobiliaria : Realización de valoraciones inmobiliarias del departamento de vivienda : edificios, parcelas o suelos residenciales, locales en edificios residenciales. Valoración inmobiliaria para compra o venta de suelos o edificaciones residenciales. Estudios de viabilidad para promociones de viviendas. Estudios de viabilidad para convenios, permutas o compras de edificios
• Estudios previos, preparación de propuestas para proyectos : Atender peticiones de otras administraciones, empresas públicas o clientes. Estudios de parcelas o edificios, normativa y posibilidades. Estudios de viabilidad iniciales, preparación de propuestas de inversión y explotación. Preparar propuesta técnica, incluyendo memoria, planos, coste y planificación. Preparar propuestas económicas para contratos por proyectos y gestiones
• Gestión de proyectos del departamento : Definición de alcance de los proyectos del departamento. Coordinar equipos en redacción e interlocución con administraciones. Gestión de proyectos : progreso completo, garantizar precios, plazo, calidades. Seguimiento en la redacción de proyectos, informes para la propiedad, control en la recepción del mismo
• Proyectos Europeos : Estudio de posibles oportunidades recibidas del departamento de innovación. Apoyo técnico para preparación de propuestas. Justificación técnica y redacción de informes
• Contratación pública : Concursos de proyectos, licitaciones de servicios técnicos de arquitectura. Asesoramiento técnico, pliegos de contratación. Definir criterios de valoración técnica en los pliegos. Resolución de concursos (mesa de contratación)
• Varios : Apoyo técnico a procedimientos judiciales. Cualquier otra responsabilidad / tarea fruto de la evolución del negocio o de los proyectos relativos a cada área
• Experiência profesional Más de 3 años
• Estudios -Licenciatura o Grado en Arquitectura,
• Condiciones laborales (tipo de contrato, jornada, horario, salario, etc.) -Contrato temporal con posibilidad de conversión a indefinido al finalizar la eventualidad en función de las necesidades productivas u organizativas de la empresa.
• Jornada laboral completa.
• Observaciones EXPERIENCIA : Mínima de 5 años en proyectos de edificación residencial o dotacional, valoraciones inmobiliarias, redacción de informes y propuestas, eficiencia energética.

Las personas interesadas en la oferta, deberán inscribirse y adjuntar su currículum en la siguiente página web :

Competencias :