Overview
Desde Randstad , buscamos un / a Analista de Datos y Soporte para Compensación para unirse al equipo global de Rewards and Data Analytics en Madrid de nuestro prestigioso cliente.
Este es un proyecto de 6 meses centrado en el crucial Proceso Anual de Revisión Salarial (CRP) , una oportunidad única para demostrar tu valor. Buscamos un profesional con una base sólida en compensación y beneficios y analisis de datos .
Principales funciones
- Análisis y Consolidación de Datos Globales : Recopilar, limpiar y validar grandes volúmenes de datos sensibles de compensación (master data de la función RISK a nivel mundial), garantizando la máxima precisión .
- Soporte al Proceso CRP : Ejecutar análisis cuantitativos y generar insights para la revisión de salarios y la mitigación de riesgos asociados a la compensación ( flight risk , equidad, etc.).
- Reporting Estratégico : Desarrollar y mantener dashboards e informes ejecutivos (principalmente en Power BI ) para la toma de decisiones de la alta dirección.
- Optimización : Apoyar la mejora de procesos y la integridad de los datos, demostrando habilidades clave para la estabilidad en el equipo.
Requisitos
Experiencia : 3-5 años en roles con fuerte componente analítico, financiero o de RRHH (Remuneración / PMO) .Experiencia directa : en data o la gestión de procesos financieros / numéricos complejos.Dominio Avanzado de Excel y experiencia demostrable en Visualización de Datos ( Power BI o Tableau).Idioma : Inglés Alto (C1) imprescindible para el entorno global. Valorable francés.Beneficios
Proyecto Estratégico : Serás clave en el proceso de compensación de la función RISK , con un impacto transversal en la organización.Entorno de Prestigio : Trabaja en un ambiente que valora la rigurosidad, el control y la mejora continua de procesos en un hub financiero líder en Madrid.#J-18808-Ljbffr