TTech_People Operations & Payroll Specialist

Telefónica Tech es la compañía líder en transformación digital del Grupo Telefónica. Contamos con una amplia oferta de servicios y soluciones tecnológicas integradas de Ciberseguridad, Cloud, IoT, Big Data, Inteligencia Artificial y Blockchain, con la que acompañamos a nuestros clientes en su transformación digital.

Somos un grupo de más de 6200 personas valientes que trabajamos a diario desde distintos puntos del mundo para alcanzar la excelencia, a través de un liderazgo basado en la transparencia y en el espíritu de equipo. Si te identificas con nuestros pilares, ¡estamos deseando conocerte!

En la unidad de People Operations de Telefónica Tech cuidamos de nuestros empleados, acompañándolos durante su recorrido en la empresa y aportando valor a los procesos indispensables de cualquier área de Personas. Y todo esto con ilusión y ganas de superarnos cada día, poniendo al empleado en el centro de todas nuestras decisiones y velando porque tengan la mejor experiencia de empleado.

Tu misión será acompañar a los empleados en su ciclo de desarrollo en la empresa, cuidando de la experiencia de empleado y aplicando las políticas, normativas y legislación vigentes, así como las buenas prácticas de la Compañía.

Tu día a día :

• Administración de personal y nómina y gestión de proveedores
• Gestión de la nómina y seguridad social en cooperación con el proveedor externo, preparación, revisión y validación de nóminas, certificados (ITA, RLC y RNT)
• Gestión y solución de incidencias de nómina
• Gestión de absentismo : bajas por AT y EP, certificados de incapacidad temporal
• Procesamiento del estado de registro de empleados : registro, cambios en los datos y desregistro de empleados
• Cálculo de liquidaciones / finiquitos, indemnizaciones
• Gestión de beneficios sociales
• Actividades en el ciclo de vida del empleado, procesos de altas, cambios y bajas
• Impuestos : aplicación de los diferentes aspectos fiscales que afectan a las nóminas
• Control de cotizaciones
• Control y cooperación con proveedores externos / internos
• Control de la calidad del servicio a través de SLAs
• Seguimiento para el cumplimiento del modelo operativo
• Reevaluación de sus procesos
• Apoyo a servicio de atención al empleado y funciones administrativas generales del área de People

Experiencia : mínimo 3 años en empresas de más de 500 empleados realizando :

Formación y conocimientos :

SomosDiversos #FomentamosIgualdad

Estamos convencidos / as de que los equipos diversos e inclusivos son más innovadores, transformadores y consiguen mejores resultados. Por ello promovemos y garantizamos la inclusión de todas las personas sin importar género, edad, orientación e identidad sexual, cultura, discapacidad o cualquier otra condición.

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