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REMOTE Affiliate Manager - Nutra Project (Head of Affiliates)

REMOTE Affiliate Manager - Nutra Project (Head of Affiliates)

INTERNATIONAL PEOPLE SOLUTIONSSpain
Hace más de 30 días
Descripción del trabajo

Estamos buscando un / a Ingeniero / a DevOps para el montaje y ajuste de las pipelines del área comercial de una empresa del sector de la aerolínea.

Requisitos

  • Experiencia en definición de arquitecturas Serverless.
  • Experiencia en definición de pipelines CI / CD (implementación, ejecución, evolución).
  • Experiencia trabajando (configuración y administración preferiblemente) con herramientas Dynatrace, Datadog, Splunk, Terraform.
  • Integración de herramientas mediante plugins y API REST.
  • Despliegue en plataformas de contenedores (Docker, Helm, Kubernetes, Openshift).
  • Implementación de scripting.
  • Conocimientos en Cloud AWS.
  • Conocimientos en :

Capacidad para trabajar en equipo y colaborar con otros departamentos y equipos.

Funciones / Responsabilidades

  • Definición del Ciclo de Vida de diferentes tipos de componentes desarrollados.
  • Diseño e implementación de la automatización de la Integración Continua del software.
  • Integración de herramientas de control de Calidad y Seguridad del código.
  • Integración de herramientas de pruebas automatizadas.
  • Diseño e implementación de la automatización de la Entrega Continua.
  • Integración de herramientas de gestión de tareas, TI, plataforma.
  • Diseño e implementación de los modelos de despliegue.
  • Adaptación de las herramientas DevOps.
  • Extracción de medidas de ejecución.
  • Integrarse en equipos multidisciplinares y participar en la toma de decisiones técnicas junto con el área de Software Engineer.
  • Proporcionar soporte y orientación a los equipos de desarrollo.

    • Compañía

    Formar parte de THEWHITEAM es colaborar con una empresa formada por profesionales con una dilatada experiencia en consultoría tecnológica. Creemos firmemente que las empresas y clientes marcan el camino a seguir en el sector, pero éste lo construyen las personas. Consideramos de vital importancia que nuestra organización se fundamente en nuestro mejor activo y marca de valor añadido que es nuestro equipo humano.

    Beneficios

    Por otra parte, te dejo también un pequeño resumen de políticas de la compañía para que nos vayas conociendo un poco mejor :

  • Nuestro convenio es el de Consultoras y estudios de mercado.
  • Tenemos 23 días de vacaciones al año.
  • La empresa da como regalo el día de nuestro cumpleaños, para que podamos disfrutar de él sin trabajar.
  • Tenemos 14 pagas, 12 mensuales y dos extras (junio y diciembre).
  • Como retribución flexible podemos pedir ticket guardería y también seguro médico + dental.

    • J-18808-Ljbffr