Ingeniero_a de Desarrollo de Negocio y Mercado

Desde el Departamento de Desarrollo de Negocio y Mercado de ITI lideramos la innovación comercial y contribuimos al posicionamiento de ITI , anticipándonos a las tendencias y necesidades del mercado y los clientes ,todo ello alineado con los objetivos generales de la empresa, el cumplimiento de indicadores y la imprescindible colaboraciónde áreas internas de ITI.

Nuestra misión principal espotenciar el crecimiento estratégico de ITI , actuando como el principal generador de negocio para la organización, mediante el diseño y ejecución de iniciativas comerciales basadas en un plan estructurado, la apertura de nuevos mercados y la creación de relaciones sólidas con clientes y socios estratégicos .

Funciones :

Si bien la sede principal de ITI se encuentra en el Parque Tecnológico de Paterna (Valencia), el área de responsabilidad del puesto, donde se desarrollará las siguientes funciones, será en Alicante principalmentey Murcia.

• Análisis detallado de necesidades de herramientas digitales en los sectores industriales.
• Asesoramiento en el diseño de productos y modelos de negocio para tecnologías digitales en sectores industriales.
• Realización de tareas comerciales : Representación del ITI, captación y visitas a clientes, toma de requerimientos, asistencia a ferias y otros eventos para el desempeño de la labor comercial.
• Búsqueda de nuevas oportunidades comerciales.
• Redacción de propuestas técnicas y económicas mediante información proporcionada por los responsables de los grupos de investigación y áreas tecnológicas.
• Análisis de las capacidades y servicios de ITI, así como desarrollo de la documentación comercial necesaria.
• Seguimiento de los proyectos asignados a nivel de relación con clientes y gestión de incidencias.
• Mantenimiento de relaciones con los Asociados de ITI.
• Tareas de organización interna del departamento.

Nivel de conocimientos y experiencia :

Capacidades valorables :

Atendiendo a la Ley Orgánica 3 / 2007 de 22 de marzo, el ITI se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral, garantizando las mismas oportunidades de ingreso, trabajando por la constitución de equipos diversos. El ITI tiene suscrito un Plan de Igualdad y dentro del compromiso de su cumplimiento, trabaja por garantizar la objetividad, así como la perspectiva de género en sus procesos de selección, a través de la formación especializada en igualdad de las personas que participan en ellos.

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