Asesor / a Jurídico / a

Grupo Gimeno, Grupo empresarial con implantación en diversas áreas de negocio a nivel nacional, precisa incorporar un / a abogado / a – asesor / a jco que, bajo la dependencia de la Dirección de Asesoría Jurídica realizará, principalmente, las siguientes funciones :

Estudio, revisión y asesoramiento jurídico en todas las cuestiones que se plantean por todas las empresas integradas en el Grupo empresarial, en las distintas divisiones o áreas de negocio, principalmente, en materias relativas a :

• Derecho Administrativo : Procedimiento administrativo, procedimiento sancionador, relaciones con la Administración Pública, redacción de todo tipo de escritos, alegaciones, recursos, etc. Especial conocimiento de la materia relativa a contratos del sector público (licitaciones, aclaraciones sobre pliegos de bases, requisitos de las ofertas a formular, posibles recursos ante Tribunales Especiales de Recursos Contractuales y demás cuestiones relativas a cumplimiento, efectos y resolución de contratos del sector público).
• Derecho Civil : Principalmente, preparación, revisión y negociación de todo tipo de contratos (acuerdos de confidencialidad, contratos de compraventa, servicios, suministros, arrendamientos, cartas de intenciones, ofertas no vinculantes, etc.) y posibles contingencias planteadas en cumplimiento de los mismos, reclamaciones de cantidad, etc.
• Derecho Mercantil : Con especial referencia a la materia corporativa o societaria en tareas como confección de minutas, operaciones societarias, nombramiento órganos de administración, modificaciones estatutarias, escrituras de poderes, redacción de actas, etc.

La ubicación del puesto será en Castellón.

Valorable :

Se ofrece : Proyecto a largo plazo. Estabilidad profesional. Retribución acorde a la experiencia y valores aportados por el / la candidata / a, formación y desarrollo profesional en un entorno altamente profesionalizado.

El proceso de reclutamiento de esta oferta garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género, estado de discapacidad, o cualquier otra característica protegida por Ley.

J-18808-Ljbffr