Especialista Administración de Personal

¿Te apasiona la gestión de personas y los procesos administrativos en RRHH? ¿Buscas un rol clave donde tu precisión y conocimiento marquen la diferencia? ¡Esta oportunidad es para ti!

&## ;Sobre la posición : Garantizar que todos los procesos administrativos de RRHH —desde la gestión de personal hasta la nómina— se ejecuten con excelencia, cumpliendo la normativa laboral y generando confianza en nuestros equipos.

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Tus responsabilidades clave Gestión de Personal Altas, bajas, contratos, documentación… tú serás el punto de referencia. Mantendrás actualizadas nuestras bases de datos y sistemas internos. Asegurarás el cumplimiento de la legislación laboral y nuestras políticas. Seguridad Social y Legislación Gestionarás afiliaciones, licencias, permisos y beneficios. Serás el / la experto / a que asesora a líderes y empleados en temas legales. Nómina y Compensación Validarás datos, calcularás incidencias y colaborarás con proveedores externos. Coordinarás la entrega de recibos y documentación salarial. Soporte Estratégico Participarás en auditorías, automatización de procesos y proyectos de beneficios. Serás parte activa en iniciativas de mejora continua.

&## ; Lo que buscamos en ti Formación y experiencia Titulación en RRHH, Administración, Contabilidad o afines. Mínimo 3 años de experiencia en nómina, seguridad social y gestión de personal. Conocimientos técnicos Manejo de sistemas de nómina y plataformas gubernamentales. Imprescindible, Excel avanzado y herramientas de análisis. Competencias personales Precisión, proactividad y capacidad para trabajar bajo presión. Comunicación clara y orientación al cliente interno.

&## ; Si te motiva trabajar en un entorno dinámico, con impacto directo en la vida laboral de las personas, ¡queremos conocerte!