Analista Programador / a Oracle Forms

Porque trabajar en Sopra Steria , también es sentir Sopra Steria

Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados / as en casi 30 países y más de 4.000 en España.

Nos enfocamos en las personas , en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente.

Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo.

Si quieres formar parte de un equipo " Great Place to Work ", ¡Sigue leyendo!

Buscamos incorporar en nuestro equipo un / a profesional Analista Programador / a Oracle Forms para colaborar en proyectos de análisis y desarrollo en el ámbito de Administración Pública. Te integrarás en un gran equipo de profesionales consolidados / as, donde podrás aportar todo tu conocimiento y experiencia al tiempo que podrás aprender y enriquecer tu expertise. Algunas funciones de tu día a día serán :

• Investigar incidencias y aportar soluciones eficaces y óptimas.
• Realizar el diseño técnico de la solución.
• Toma de requisitos con usuarios y cliente (interacción continua con cliente).
• Generación de documentación, mejora y evolución de la documentación existente.
• Gestión de la demanda mediante JIRA.

Qué necesitamos?

Para ello, nos gustaría que aportaras...

Asimismo, valoraremos positivamente si aportas...

Qué ofrecemos? ¿Qué tenemos para ti?

Y lo más importante...Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros : Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas.

Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más!

The world is how we shape it

Adquirimos el compromiso de respetar la diversidad, creando un ambiente de trabajo inclusivo y aplicando políticas que favorezcan la inclusión y promuevan el respeto social y cultural en cuestiones de género, edad, funcional, orientación sexual y religión con igualdad de oportunidades.