Misión del rol
Tu misión será fortalecer la experiencia IKIGAI tanto dentro como fuera de la organización- Serás el nexo entre el equipo, la marca y los candidatos, asegurando que cada punto de contacto —desde una incorporación hasta una publicación en redes— refleje lo que somos.
Responsabilidades principales
Employer Branding
- Diseñar y ejecutar la estrategia de marca empleadora en redes sociales, web y eventos.
- Crear contenidos visuales y audiovisuales alineados con la identidad IKIGAI (Canva, Figma, etc.).
- Coordinar colaboraciones con partners, universidades o comunidades de talento.
- Preparar materiales corporativos (presentaciones, brochures, kits de bienvenida).
- Gestionar y actualizar la web corporativa con nuevas vacantes, casos de éxito, noticias o testimonios.
People Experience
Diseñar y gestionar la experiencia del empleado (desde onboarding hasta celebraciones).Organizar afterworks, viajes, comidas de equipo, celebraciones de cumpleaños y reuniones mensuales .Implementar y mantener actualizado el kit de onboarding (manual de bienvenida, objetivos, documentos, plantillas).Gestionar compras, tickets, pedidos mensuales y merchandising corporativo .Velar por el orden, estética y energía del entorno de trabajo.Comunicación Interna
Diseñar y difundir la comunicación interna (resúmenes mensuales, logros, nuevos proyectos).Facilitar la comunicación entre áreas y mantener la información centralizada y actualizada.Redactar y / o revisar Job Descriptions , garantizando consistencia de estilo, tono y formato.Apoyar al equipo en tareas administrativas o de coordinación de procesos.Cultura & Eventos
Calendarizar eventos relevantes en Barcelona para networking o team building.Crear materiales visuales o presentaciones para eventos internos.Impulsar nuevas ideas que refuercen la conexión, la creatividad y el bienestar del equipo.Perfil ideal
Persona extrovertida, organizada, creativa y servicial .Gusto por los detalles, estética y experiencias humanas.Buen dominio de herramientas de diseño (Canva, Figma, CapCut u otras).Nivel de inglés medio o alto.Capacidad para trabajar con autonomía y criterio , manteniendo el foco en resultados.Habilidad para separar lo profesional de lo personal y mantener una actitud positiva y profesional.Experiencia previa en Employer Branding, Comunicación Interna, Marketing o People Experience .Qué ofrecemos
Un entorno humano, cercano y con propósito.Libertad para proponer e implementar tus ideas.Equipo joven y dinámico, con visión clara de crecimiento.Posibilidad real de dejar huella en la cultura de IKIGAI Talent Group.