Jefe / a de equipo junior

Quieres formar parte de una consolidada empresa en el sector del Ocio y Entretenimiento donde se trabaja siempre con las últimas tecnologías?

¡ CIRSA es tu lugar!

Tenemos una posición de Junior People Analytics para nuestro equipo corporativo de Personas y Talento en Terrassa.

¿Flexibilidad horaria

#Política híbrida de teletrabajo

#Bonus referral por referenciar a una persona que cumpla con el perfil que buscamos. ¡Tu recomendación es garantía extra de calidad!

#Paquete de retribución flexible con beneficios en tributación (tarjeta restaurante, seguro médico, bono transporte, formación o guardería)

#Formación continua con un amplio catálogo de cursos a tu alcance

✅ Programa de Becas CIRSA para formarte en lo que quieras

#Programas de wellbeing : risoterapia, alimentación saludable, yoga...

#Clubes deportivos CIRSA : running club, bike club y pádel club dónde podrás competir en torneos internos y contra otras empresas.

¿Recopilar, gestionar y analizar datos provenientes de distintas fuentes, principalmente SAP HCM.

Colaborar con las áreas de IT y otros equipos de Personas y Talento para definir necesidades de información y asegurar la integridad y consistencia de los datos.

Participar en proyectos de mejora continua, automatización y digitalización de procesos del área.

Crear y desarrollar informes y dashboards para el análisis y la visualización de indicadores clave (headcount, rotación, absentismo, ESG, etc.).

Formación universitaria (Grado o Máster) en Business Intelligence, Data Analytics, Data Science, Ingeniería de Datos, Administración y Dirección de Empresas, Estadística o similares.

Valorable (no imprescindible) experiencia previa en funciones de análisis o reporting.

Dominio del paquete Office (Excel avanzado) y de herramientas de visualización de datos (Power BI, Tableau, Business Objects o equivalentes).

Se valorarán conocimientos en SAP HCM, Python, Power Apps, Power Automate, Machine Learning o IA.

Valoramos que seas una persona con atención al detalle, pensamiento analítico y estructurado, resolutiva, proactiva y con ganas de aprender.

También valoramos que tengas buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo en un entorno colaborativo e internacional.

Si eres una persona apasionada por los datos, la innovación y la mejora continua, y quieres desarrollarte en una compañía líder...

¡CIRSA es una compañía implicada con la Igualdad de Oportunidades. Por ello, nos responsabilizamos para que nuestros procesos de selección se lleven a cabo en igualdad de condiciones y sin discriminaciones por razón de nacimiento, edad, raza, sexo, orientación sexual, religión, estatus marital, opinión o cualquier otra condición física, personal o social protegida por las leyes.