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HR Business Partner

HR Business Partner

Robert Walters Spainvalència, España
Hace 21 días
Descripción del trabajo

Buscamos un / a HR Business Partner para una planta industrial de una empresa multinacional ubicada en la zona de Valencia.

La planta cuenta con aproximadamente 250-300 empleados y el rol es clave para apoyar la gestión de personas, alineando las políticas y prácticas de Recursos Humanos con los objetivos estratégicos y operativos del negocio local.

Funciones principales :

Reportes a la Dirección del Área de Negocio : Elaboración de informes periódicos de seguimiento de plantilla, indicadores de RRHH y propuestas de mejora para la toma de decisiones.

Gestión de Plantilla : Supervisión de la estructura de personal, control de efectivos, ajustes de plantilla según necesidades del servicio y cumplimiento de ratios. (250 - 300 personas)

Elaboración de Calendarios Laborales : Coordinación y control de turnos, festivos y vacaciones conforme a la normativa vigente y convenios colectivos.

  • Calidad y Mejora Continua : Participación activa en sistemas de calidad, auditorías internas y desarrollo de procedimientos en materia de RRHH.

Evaluación del Desempeño : Diseño e implementación de herramientas para la evaluación del personal, seguimiento de resultados y apoyo al desarrollo profesional.

Gestión Social y Apoyo a Equipos : Acompañamiento a los equipos en cuestiones sociales o de bienestar laboral, detección temprana de situaciones de riesgo psicosocial y promoción del clima organizacional.

Contratación : Coordinación de procesos de selección y contratación, interlocución con agencias de empleo y gestión documental asociada.

Ajuste y Planificación de Recursos : Análisis de necesidades actuales y futuras de personal, dimensionamiento y previsión de cobertura ante bajas o picos de actividad.

Grado en Relaciones Laborales, ADE o áreas afines.

  • Experiencia mínima de 5 años en posiciones de HR Business Partner preferiblemente en entornos industriales o multinacionales.
  • Inglés avanzado (nivel mínimo C1).

    Proactividad, habilidades comunicativas y orientación al cliente interno.

    Sobre la posición

    Sector : Cadena de producción y distribución logística

    Tipo de trabajo : Híbrido

    Nivel de experiencia : Associate

    Ubicación : Valencia

    Referencia : HDTN8K-1CF6D056

    Fecha de publicación : 19 de junio de 2025

    Tipo de contrato : Interim Management

    Especialización : Recursos Humanos

    Área : HR Business Partner

    Sector : Cadena de producción y distribución logística

    Banda salarial : Negotiable

    Tipo de trabajo : Híbrido

    Nivel de experiencia : Associate

    Ubicación : Valencia

    CONTRACTOR

    Referencia : HDTN8K-1CF6D056

    Fecha de publicación : 19 de junio de 2025

    Consultor / a : Sara Mateu

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    Hr Partner • valència, España