Especialista RH internacional

Estamos buscando un Especialista de RH Internacional para unirse a nuestro equipo en Madrid!

Descripción del puesto Misión :   La posición se engloba dentro del departamento Central de Recursos Humanos, en concreto dentro del departamento laboral y administrativo : Supervisión de la gestión administrativa del equipo en relación a :   Gestión de ausencias de empleados (bajas médicas, justificadas e injustificadas), seguimiento y control y realización de amonestaciones, en su caso Gestión administrativa nuevas incorporaciones (contratos, altas, entrega, sistema Red, contrat@...) Gestión administrativa cambios de contratos, promoción interna, etc Gestión administrativa fin contratos (finiquitos, carta fin contrato, baja s.social…) Gestión de la base de datos, actualización, mejora continua de los procesos Gestión beneficios de los empleados en nómina (Alan, Pluxee, etc) Realización directa de : Cálculo y revisión de nóminas, ciclo completo Seguros sociales (Siltra) Preparación de los modelos de IRPF mensuales y anuales (residentes / no residentes)  para envío y posterior pago por parte del departamento financiero Actualización de convenios colectivos y de cualquier otra novedad en términos legales Resolución de dudas a los trabajadores en diferentes idiomas Trabajo en coordinación con el resto del departamento de Recursos Humanos Perfil : Más de 3 años de experiencia trabajando directamente en el área administrativa y siendo responsable directo de las tareas anteriormente explicadas  Manejo del idioma Inglés y francés es un plus tanto hablado como escrito Estudios relacionados con RH (Relaciones laborales, psicología, ADE, etc…) Conocimiento de la legislación laboral española Experiencia con el programa de nóminas A3 equipo Apasionado por el continuo aprendizaje y desarrollo Excelentes dotes comunicativas y pasión por el trabajo en equipo Persona proactiva Salario según valía Condiciones : Puesto basado en Madrid, España Contrato español : contrato indefinido a tiempo completo Salario : 26k - 32k euros según perfil Proceso de selección : Paso 1 : una entrevista telefónica con RH Paso 2 : dos entrevistas con los responsables del equipo Respuesta a tu candidatura en un plazo máximo de 2 semanas Powered by JazzHR